Arquiteto(a) de Soluções Adquirência (Híbrido SP)

Buscamos um Arquiteto(a) Lead de Soluções com experiência comprovada em desenvolvimento e operação de soluções de adquirência. O candidato ideal possui expertise técnica em meios de pagamento eletrônicos, domínio de protocolos de comunicação e padrões de segurança, além de capacidade de coordenar equipes técnicas e garantir conformidade regulatória.

Experiência Requerida

• 8+ anos em desenvolvimento e/ou manutenção de sistemas ou arquitetura de soluções para meios de pagamento.
• 5+ anos em coordenação técnica ou liderança de equipes de desenvolvimento.
• Experiência comprovada em projetos de adquirência, processamento de cartões de crédito ou soluções de pagamento eletrônico.

O candidato deve ter vivência prática em:

• Plataformas de Adquirência e Subadquirência: Payment Facilitator, VAR (Value Added Reseller), processamento automático de cadastros, Plataforma de Subadquirência.
• Sistemas de Conciliação: Reconciliação de cartões de crédito, análise de transações, auditoria de fluxos financeiros.
• Integração de Sistemas: APIs de pagamento, webhooks, middleware, integrações com sistemas legados (ex: Payware).
• Infraestrutura: Cloud, servidores Linux e Windows, banco de dados relacional.
• E-commerce e PDV: Plataformas de venda online, sistemas de ponto de venda, integração de meios de pagamento, TEF.

• Linguagens de Programação: Java, Python, C# ou similares (foco em backend).
• Banco de Dados: MySQL, PostgreSQL, Oracle (manutenção, otimização e troubleshooting).
• APIs e Integrações: REST, SOAP, webhooks, middleware.
• Infraestrutura: Cloud, Windows e Linux (administração e configuração).
• Ferramentas: Git (versionamento) e Metodologias Ágeis (Scrum/Kanban).

Responsabilidades Principais

• Coordenação Técnica: Liderar equipes de desenvolvimento, garantir qualidade técnica, realizar code reviews e definir arquitetura de soluções.
• Operação e Manutenção: Gerenciar infraestrutura em nuvem, monitorar performance/disponibilidade e realizar troubleshooting complexo.
• Integração e Homologação: Coordenar integrações com adquirentes, bandeiras e bancos; garantir conformidade com ISO 8583, EMV e PCI-DSS.
• Comunicação com Stakeholders: Traduzir requisitos de negócio para o técnico e apoiar a pré-venda com análises técnicas.

Competências Comportamentais

• Orientação a Resultados e Resolução de Problemas complexos.
• Trabalho em Equipe e Comunicação Clara (explicar o técnico para o não-técnico).
• Atenção a Detalhes (rigor em documentação e conformidade) e Proatividade.
• Adaptabilidade para ambientes dinâmicos.