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Netprecision Ltda EPP


São José - SC, Brasil

Desarrollador Java Fullstack Senior

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Remoto

(Cualquier lugar)

Rango salarial

No informada

Empleado(a)

Nivel de experiencia

Senior

Requisitos

10+ años de experiencia en la carrera
Inglês intermedio
Banco de Dados
Metodologias ágeis
Linguagens de programação
Frameworks e bibliotecas
Arquitetura de software

Tareas y Responsabilidades

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Sobre la vacante


Netprecision, una empresa con más de 20 años de experiencia en sistemas de ingeniería, está buscando un Desarrollador Fullstack Java Senior para unirse a su equipo. ¡Si tienes pasión por crear y mantener soluciones de software completas, esta vacante es para ti!


Tareas y responsabilidades:


Planificarás, diseñarás e implementarás soluciones de alta complejidad, definiendo estándares de código y arquitectura que impactarán la estrategia a largo plazo de la empresa, de acuerdo con el plan estratégico.


Desarrollar y mantener soluciones completas (front-end y back-end) con enfoque en calidad y rendimiento.


Ser la voz activa en la refactorización de código para reducir la deuda técnica y mejorar la escalabilidad del sistema.


Asegurar la confiabilidad mediante la escritura y revisión rigurosa de Pruebas Unitarias.


Actuar directamente en la gestión de crisis técnicas, minimizando el tiempo de inactividad de los sistemas.


Actuar como referencia técnica, realizando Revisiones de Código (Code Review) de desarrolladores Junior y Pleno, asegurando el cumplimiento de estándares y promoviendo el intercambio de conocimiento.


Ser un(a) mentor(a) técnico(a), orientando al equipo en decisiones de arquitectura y estándares de código.


Contribuir activamente con documentación técnica y funcional (en Confluence) para facilitar el onboarding y el intercambio de conocimiento.


Liderar la Investigación y Búsqueda de Nuevas Tecnologías/Herramientas para optimizar procesos y aumentar la competitividad de la organización.


Contribuir en Reuniones de Estimación/Planificación (Metodología Ágil) para definir plazos realistas y alinear expectativas.


Demostrar Proactividad y Estrategia para anticipar problemas y potenciar resultados.


Lo que esperamos de ti:


Formación: Educación superior completa en TI, con posgrado en Ingeniería de Software o áreas afines.


Experiencia: Mínimo de 10 años en desarrollo de sistemas, siendo deseable experiencia en una empresa de TI liderando técnicamente a desarrolladores junior y pleno.


Conocimientos Específicos: Metodologías Ágiles (Scrum/Kanban), Bases de Datos SQL y Redis, Integración y Despliegue (Jenkins, Kubernetes, GCP).


Sólida experiencia (10+ años) con Java, Javascript, Spring Boot, Hibernate y frameworks front-end como Angular/AngularJS, además de APIs RESTful.


Analizar riesgos y oportunidades, siendo seguro y firme en las decisiones, cumplir metas y plazos con actitud proactiva, utilizar el tiempo de manera efectiva y tener métodos para las asignaciones.


Lo que ofrecemos:


    • Contrato laboral CLT en modalidad de teletrabajo.
    • Ayuda de costos (teletrabajo).
    • Plan de salud.
    • Plan odontológico.
    • Tarjeta Caju.
    • Seguro de vida grupal.
    • Gympass.
    • Conexa.
    • Día libre de cumpleaños.
    • Oportunidades de crecimiento.

¿Tienes interés en trabajar con un equipo comprometido y comprometido, en una empresa en expansión con excelentes oportunidades de crecimiento?

¡Entonces envía tu currículum, queremos conocerte!

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