Arquitecto de Soluciones de Adquisición (Híbrido SP)

Buscamos un Arquitecto(a) Lead de Soluciones con experiencia comprobada en el desarrollo y operación de soluciones de adquisición. El candidato ideal posee experiencia técnica en medios de pago electrónicos, dominio de protocolos de comunicación y estándares de seguridad, además de la capacidad de coordinar equipos técnicos y garantizar el cumplimiento normativo.

Experiencia Requerida

• 8+ años en el desarrollo y/o mantenimiento de sistemas o arquitectura de soluciones para medios de pago.
• 5+ años en coordinación técnica o liderazgo de equipos de desarrollo.
• Experiencia comprobada en proyectos de adquisición, procesamiento de tarjetas de crédito o soluciones de pago electrónico.

El candidato debe tener experiencia práctica en:

• Plataformas de Adquisición y Subadquisición: Payment Facilitator, VAR (Value Added Reseller), procesamiento automático de registros, Plataforma de Subadquisición.
• Sistemas de Conciliación: Conciliación de tarjetas de crédito, análisis de transacciones, auditoría de flujos financieros.
• Integración de Sistemas: APIs de pago, webhooks, middleware, integraciones con sistemas legacy (ej: Payware).
• Infraestructura: Cloud, servidores Linux y Windows, bases de datos relacionales.
• E-commerce y PDV: Plataformas de venta en línea, sistemas de punto de venta, integración de medios de pago, TEF.

• Lenguajes de Programación: Java, Python, C# o similares (enfoque en backend).
• Bases de Datos: MySQL, PostgreSQL, Oracle (mantenimiento, optimización y resolución de problemas).
• APIs e Integraciones: REST, SOAP, webhooks, middleware.
• Infraestructura: Cloud, Windows y Linux (administración y configuración).
• Herramientas: Git (control de versiones) y Metodologías Ágiles (Scrum/Kanban).

Responsabilidades Principales

• Coordinación Técnica: Liderar equipos de desarrollo, garantizar la calidad técnica, realizar code reviews y definir la arquitectura de soluciones.
• Operación y Mantenimiento: Gestionar la infraestructura en la nube, monitorear el rendimiento/disponibilidad y realizar resolución de problemas complejos.
• Integración y Homologación: Coordinar integraciones con adquirentes, banderas y bancos; garantizar el cumplimiento con ISO 8583, EMV y PCI-DSS.
• Comunicación con Stakeholders: Traducir requisitos de negocio a lo técnico y apoyar la pre-venta con análisis técnicos.

Competencias Conductuales

• Orientación a Resultados y resolución de problemas complejos.
• Trabajo en Equipo y Comunicación Clara (explicar lo técnico a no técnicos).
• Atención al Detalle (rigor en documentación y cumplimiento) y Proactividad.
• Adaptabilidad a entornos dinámicos.