avaliação de potencial
Avaliação de potencial: o que é e para quê serve

O setor de tecnologia da informação é conhecido por sua dinâmica acelerada e alta competitividade. Nesse contexto, as empresas enfrentam o desafio de encontrar e reter talentos que não apenas…

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gestores entrevistando candidato em recrutamento online
Recrutamento online: os maiores prós e contras da prática

O recrutamento online ganha cada vez mais força, apesar de ainda existir muitos RHs que insistem em fazer o recrutamento “à moda antiga”. São várias razões para isso, mas a…

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Métricas no RH: por que elas são essenciais?

Por que as métricas de RH são importantes? Você já parou para pensar que, sob o ponto de vista das métricas, os recrutadores se dividem em 3 grupos: -aqueles que…

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Linguagens de programação mais bem pagas em 2017

Ter um bom salário e trabalhar com o que gosta é sonho de todos. A tecnologia da informação (TI) é uma das áreas que permitem que isso aconteça, por ter…

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O (básico) que todo recrutador espera do candidato

Muitas são as dores que aproximam os recrutadores, e isso tem ficado ainda mais claro nos materiais especiais que a Geekhunter tem feito com top RH influencers aqui no blog.…

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inspirar recrutadores
Frases, insights e provérbios para inspirar recrutadores

A importância crescente do recrutamento e seleção para as empresas é fato. E nós, da Geekhunter, adoramos o privilégio de poder viver o dia a dia de uma área tão…

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Luz, câmera, ação: vídeo nota 10

Vamos trazer nesse post boas notícias e más notícias. A boa notícia é que a maioria dos candidatos (incluindo seus competidores) são terríveis em entrevistas usando vídeos. A má notícia…

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Seleção de candidatos: cuidado com os bonzinhos

De boas intenções o inferno está cheio, diz o ditado. Quem nunca testemunhou episódios envolvendo colaboradores que, movidos pelas mais nobres motivações, acabaram  protagonizando a maior dor de cabeça para…

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candidato perfeito
Candidato perfeito? Não caia nesta cilada

Será que o candidato que você idealizou realmente existe? Desafiar-se a responder essa pergunta é a nossa dica. Afinal, estamos falando de um dos muitos equívocos cometidos em recrutamento: a…

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